Mostrando entradas con la etiqueta social media. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta social media. Mostrar todas las entradas

4 de febrero de 2015

Twitter Facts




 



¿Por qué esta red es una plataforma fundamental para la comunicación de marca?



  • 32% de los usuarios de Internet ya la utilizan.
  • 64% de los consumidores se han decidido a realizar una compra con base en el contenido encontrado.
  • 91% de los usuarios entre 18 y 34 años hablan sobre marcas.
  • El twittero promedio tiene 126 seguidores.
  • La compañía promedio tiene 14 mil prosélitos.
  • 340 millones de tweets son enviados cada día.
  • 60% de los usuarios son mujeres.
  • Las infografías obtienen un 832% más de RT´s que las imágenes y artículos.



Para este 2015 se espera que Twitter siga captando usuarios: sobre todo por la migración de jóvenes desde Facebook.
Estás a 140 caracteres de que tu mensaje llegue a miles de potenciales clientes, nosotros podemos ayudarte.

30 de septiembre de 2014

Algunas cosas extra que nos dejan las protestas en Hong Kong




Más allá de los objetivos democráticos que buscan los jóvenes hongkoneses podemos apreciar algunos factores salientes que tienen que ver con la publicidad, el social media y la manera en que la gente se expresa.

Llevan un ícono: genera que el público se sienta incluido, que sea parte de algo más grande que está sucediendo “el paraguas” es una imagen fuerte: de protección, de resistencia pasiva, gentil pero determinada. 



Social Media: Incluso en plena protesta se puede apreciar el brillo de los smartphones de los estudiantes: ¿alguien tenía dudas de que en ellos está el futuro de la publicidad?



Himno: “Do you hear the people sing?” el tema de la obra Les Miserables es el jingle elegido para unir todas las voces en una.



Cinta amarilla: ícono del movimiento por el voto femenino se multiplicó en las redes sociales, simbolizando a todos aquellos que apoyan desde el mundo virtual.





Un color: las camisetas negras representan el dolor y la angustia que llevan los estudiantes al tener que realizar esas acciones.



Bonus Track

Conciencia: la protesta es increíblemente organizada, hay grupos que proveen alimentos y agua a los acampantes y gente que se encarga del reciclado de los residuos.








Las situaciones extremas hacen que la gente se expresa como puede y como sabe, como necesita y sobre todo de la manera en que se sienten identificados con una causa, razón o mensaje.



20 de mayo de 2014

Top 5 - LinkedIn & países





La red social del trabajo superó la línea de los 300 millones de usuarios únicos y también el número de empresas participantes, superando al gigante Facebook.

Top 5 por países y cuentas (en millones).
 
#1 EE.UU: 101 m.
#2 India: 26 m.
#3 Brasil: 17 m.
#4 Reino Unido: 15 m.
#5 Canadá: 9 m.

Sólo ellos suman más de 170 mil cuentas.

Bonus Track: Argentina está en el puesto #13 con 3.678.40 participantes.



Fuente:
Socialbakers.com
Imagen: obtenida de hivedata.com

19 de mayo de 2014

La huelga de los mil idiomas



En noviembre del 2012 comenzó la lucha de los trabajadores de empresas de Fastfood para alcanzar el pago por hora de 15 dólares –contra el mínimo actual (en EE.UU.) de 7,58-.

La política globalizadora de las grandes marcas llevó a lograr sorprendentes cifras de ganancias pero que a su vez no se vieron reflejadas en los bolsillos de los empleados, y es ahí cuando esa expansión mundial tuvo su tiro por la culata. El jueves 15 de mayo miles de personas a lo largo del mundo salieron a las calles a protestar por su bajo sueldo.

“He hecho tanto por (...) pero no me alcanza para pagar la renta” se lamentaba un empleado que tras 10 años de servicios gana $10 la hora.

Viralización 

 

Cinco continentes: 126 millones de trabajadores en 26 países se organizaron en este evento que ¿paradójicamente?, no tuvo el eco que se merece en los medios.

Las redes sociales tuvieron un papel primordial siendo la plataforma principal de comunicación entre los trabajadores y los users de Internet: en Twitter #FastFoodGlobal, #FastFoodAction y #FastFoodStrike como los principales y otros cientos que hicieron eco localmente.

Por su parte, los empleadores explican que esos puestos son para personas que desean trabajar durante un corto período de tiempo, y que no buscan que sean solventes como un empleo de carrera.